Assurez une intégration réussie et durable de vos nouvelles recrues grâce à la formation Intégration des nouveaux salariés. Ce process aide les managers, responsables RH, encadrants et équipes opérationnelles à structurer un parcours d’accueil efficace, renforcer l’engagement des arrivants et faciliter leur montée en compétence dans l’entreprise.
À travers des outils concrets, des bonnes pratiques RH et des mises en situation, vous découvrirez comment organiser un accueil personnalisé, clarifier les attentes, transmettre les valeurs de l’organisation et accompagner les nouveaux salariés pour qu’ils se sentent rapidement à l’aise, autonomes et alignés avec la culture de l’équipe. Une démarche essentielle pour réduire le taux de rotation, améliorer la satisfaction au travail et optimiser l’intégration au sein de vos services.
Objectifs de la formation
Comprendre les enjeux d’une intégration réussie dans l’entreprise.
Structurer un parcours d’accueil clair, rassurant et professionnel.
Faciliter l’adoption des valeurs, règles et pratiques de l’organisation.
Adapter la communication et le suivi selon les besoins des nouveaux salariés.
Favoriser la confiance, l’autonomie et l’engagement dès les premiers jours.
👉 Pour consulter le programme complet et vous inscrire :
https://sternanutrition.catalogueformpro.com/16/risch-conseil-management-leadership/2579411/integration-des-nouveaux-salaries